Keşfet ile ziyaret ettiğin tüm kategorileri tek akışta gör!
Test
Gündem
Magazin
Video
EYT Yasası Kabul Edildi Ama Süreç Daha Bitmedi! Peki EYT'lileri Ne Bekliyor?
EYT, deprem nedeniyle ara verilen Meclis çalışmalarının başlamasıyla 28 Şubat gecesi yasalaştı. Yıllar süren beklentide sona yaklaşan EYT'lileri neler bekliyor? Maaş ne zaman alınacak? Emeklilik başvurusu yapılabilir mi?
EYT'nin yasalaşmasının detayları burada👇
Milyonların Beklediği EYT Düzenlemesi Yasalaştı
Hazine ve Maliye Bakanı Nureddin Nebati, EYT düzenlemesini bu şekilde duyurdu.👇
Emekliliğe Milyonların yıllardır mücadele ederek beklediği mutlu son artık çok yakın: EYT!
TBMM'de 395 milletvekilinin oyuyla kabul edilerek yasalaşan EYT, Resmi Gazete'de yayımlandıktan sonra yürürlüğe girecek. Başvurular bundan sonra geçerli olacak.
Kademeli 5 bin prim günü düzenlenmesi için CHP, İYİ Parti ve HDP önerge verirken, AK Parti ve MHP oylarıyla reddedildi.
Yasa teklifinin 1. maddesi iktidarın kabul edilen önergesiyle değişirken, düzenleme, emeklilik hakkı kazananların aynı iş yerinde, yeniden işe başlama süresini 10 günden 30 güne çıkarıyor. Emekli olup aynı iş yerinde 30 gün içinde yeniden işe başlayanlar için yüzde 5 prim desteği sağlanacak.
EYT'den kimler yaralanacak? Koşullar değişti mi?
8 Eylül 1999 ve öncesinde sigorta girişi olan kadınlar 20, erkekler 25 yıl sigortalılık süresini tamamladığında emekli olabilecek.
İşe başlama tarihine göre 5 bin ila 5 bin 975 gün arasında prim günü şartı emekli olmak için gerekli koşullardan biri olacak.
5 milyon kişiden ilk aşamada yaklaşık 2 milyon 250 bin kişinin emekli olması öngörülüyor. Düzenlemenin Resmi Gazete'de yayımlanarak yürürlüğe girmesiyle, süre sınırı olmadan, SGK ve e-Devlet'ten başvuru yapabilecek.
Düzenlemede ayrıca kadroya alınan işçiler için de EYT'li olmaları halinde iş sözleşmelerinin feshi zorunluluğu yürürlükten kalkacak. EYT'lilerin kıdem tazminatına yönelik işverenlere Kredi Garanti Fonu desteği verilecek.
Nasıl başvurulacak?
e-Devlet'e giriş yapanlar ‘gelir, aylık ödenek talep belgesinin verilmesi belgesi’ne tıklayarak, çıkan yeni başvuru sekmesiyle, 'Tahsis talep türü'nü 'yaşlılık aylığı' olarak seçecek.
SSK'lı olanlar '4A' kapsamında bulunurken, Bağ-kurluların '4B' seçeneğini işaretlemesi gerekiyor. (Kamu çalışanlarının prosedürleri e-devlet üzerinden olmuyor.)
Bu seçimler sonrasında 'başvur'a tıklayarak maaş ödemesi için banka seçimi ve açıklama kısmına da şube yazılacak.
İletişim bilgileri doldurulduktan sonra 'Aylık alıyor mu?' sorusu yanıtlanacak. Ardından 'ileri' ve 'başvur' butonlarıyla bilgiler ilgili kuruma gönderilmiş olacak. Onayların ardından maaş hakkı kazanılacak.
Uzun yıllardır EYT mücadelesinde öncü olan SGK uzmanı Özgür Erdursun da yoğunluğa dikkat çekerken,
SGK müşaviri Ali Duman, uyarıda bulunmayı ihmal etmiyor.
Ekonomi bağlamında da konuyu ele alan uzmanlar da oldu.
EYT'nin ekonomik konjontürde etkileri de kaçınılmaz görünüyor.
EYT'nin sisteme getireceği yük doğal olarak hesaplanıyor.
Siz EYT konusunda ne düşünüyorsunuz?
Bu içerikler de ilginizi çekebilir.
Gündemde Emeklilik Şartları: 18 Soruda EYT'ye Dair Her Şey!
Kıdem Tazminatı Nasıl Hesaplanır? Kıdem Tazminatı Tavanı Nedir?
Yorum Yazın