onedio
Görüş Bildir
article/comments
article/share
Haberler
Memurlukta Yükselme Şartları Nelerdir?

Memurlukta Yükselme Şartları Nelerdir?

Müge Kakşi
13.10.2021 - 10:00

Ülkemizde milyonlarca ortaöğretim ve yükseköğretim mezunu vatandaş Kamu Personeli Seçme Sınavı'na girerek devlet memuru olmak istiyor. Özel sektörün çalışma şartlarının daha ağır olması ve devlet kurumlarının daha güvenilir gelmesinden dolayı KPSS'ye giren vatandaşlar istedikleri bölüme, şehre ve devlet kurumuna bağlı olarak belirli bir puan alarak tercih yapıyor. Tercihleri sonucunda ataması gerçekleşen vatandaşlar artık devlet kadrosunda memur statüsünde çalışmaya başlıyor. Ayrıca özel sektörde de olduğu gibi devlet kurumlarında da yükselme durumu mümkündür. Birçok vatandaş memurlukta yükselme şartlarını merak ediyor. Peki, memurlukta yükselme şartları nelerdir? Sorunun cevabını haberimizin içeriğinde sizler için derledik...

İçeriğin Devamı Aşağıda
Reklam

Ülkemizde milyonlarca vatandaş devlet memuru olmanın hayalini kuruyor. Kamu Personeli Seçme Sınavı'na (KPSS) giren vatandaşlar belirli bir puan derecesi ve bölüme göre girdikleri mülakat sınavlarını geçerek devlet memuru statüsüne yerleşiyor. Ayrıca devlet memuru olanların farklı veya aynı hizmet sınıfında bulunduğu alt görevden üst göreve atanması da mümkün olduğu gibi bu duruma da görevde yükselme denilmektedir. Atamanın mümkün olması gibi bir memurun görevde yükselmesi için bazı şartları karşılaması gerekmektedir. Devlet memurlarının yükselme şartlarına ve konuyla ilgili tüm detaylara haberimizin içeriğinden ulaşabilirsiniz...

Memurlukta Yükselme Şartları Nelerdir?

Memurlukta Yükselme Şartları Nelerdir?

Devlet kurumuna atanan birçok memur, memurlukta yükselme şartlarını merak ediyor. Özel sektörde de pozisyon olarak yükselme mümkün olduğu gibi devlet kurumunda da bu mümkündür. Fakat memurlukta yükselmek ilgili kanunlarca düzenlenmiş belirli şartlara sahiptir. Memurlukta yükselmenin şartları şu şekildedir;

  • Hizmet süresi

  • Eğitim durumu

  • Sicil ve disiplin (Memurun 3 yıllık sicil notunun ortalamasının 70 puanın altına düşmemesi gerekir.)

  • Görevde yükselme sınavları (bunlar sözlü ya da yazılı olabilir) gibi şartlar dikkate alınmaktadır.

Tüm bu şartlar dışında bir de atanılacak kurumun kendine özel şartları bulunabilmektedir. Bu şartlar ise şu şekilde sayılabilir;

  • Üst dereceden boş bir kadronun bulunması.

  • Derecesi içinde en az 3 yıl ve bu derecenin 3. kademesinde 1 yıl bulunmuş olmalı.

  • Kadro verilen görev için öngörülen niteliklere sahip olması gerekmektedir.

Devlet memurluğu görevde yükselmeye ilişkin yönetmeliğe   https://www.mevzuat.gov.tr/mevzuatMevzuatNo=19573&MevzuatTur=7&MevzuatTertip=5 linkine tıklayarak ulaşabilirsiniz.

Aşağıdakiler De İlginizi Çekebilir

Yorumlar ve Emojiler Aşağıda
Reklam
category/eglence BU İÇERİĞE EMOJİYLE TEPKİ VER!
1
1
1
0
0
0
0
Yorumlar Aşağıda
Reklam
ONEDİO ÜYELERİ NE DİYOR?
Yorum Yazın
Yağız Kemancı

Cidden bu kriterlere inanan var mı?Bu işlerin nasıl olduğunu bilmesek neyse diyeceğiz.