Maksimum Vade Sınırları Nedir? Hangi Kredide Ne Kadar Maksimum Vade Uygulanır?
Günümüzde kredi; ev veya taşıt almak, alışveriş yapmak ve tatile çıkmak gibi sayısız avantajıyla ön planda olan bir seçenek. Ancak kredi opsiyonlarındaki maksimum tutar ile vade düzenli olarak BDDK (Bankacılık Düzenleme ve Denetleme Kurumu) tedbirleriyle yeniden yapılandırılıyor. Finansal istikrar sağlamak adına tüketici kredilerinde yapılan son değişiklikleri sizler için derledik!İşte detaylar!
Bunun da Yatırımı Olur mu Demeyin! Yatırımcısına Büyük Kazançlar Sağlayan 12 Enteresan İş Fikri
Bu listede, günümüzün az sermayeyle hayata geçirilebilecek onlarca farklı kazançlı iş fikrini bulacaksınız. Üstelik iş fikirlerinden bazıları, küçük bir araştırma sonrasında hemen başlanabilecek nitelikte. Bazıları içinse start, gerekli eğitimler ve araştırmalar sonucunda verilebilir.Sonuçta şu an itibarıyla bir girişimci adayısınız ve yapacağınız işin size uygunluğunu anlamanız çok önemli.
Çalışanlarına Ne Kadar Zam Yapmalısın?
Yeni yıl gelirken birçok şirket için çalışanlarına zam yapma dönemi de beraberinde geliyor. Peki sen çalışanlarına ne kadar zam yapmalısın?Öğrenmek için haydi teste!
Sen Ticaretten Ne Kadar Anlıyorsun?
Ticaret zor iştir. Cesaret, kararlılık ve ciddi bir planlama gerektirir. Peki sen ticaretten ne kadar anlıyorsun? Öğrenmek için haydi teste!
Risk Oranını Azaltıyor: Bankaların Oluşturduğu Yatırım Fonları Hakkında Bilmeniz Gereken 10 Şey
Yatırım fonları, birçok yatırımcının yatırımlarının bir havuzda toplanmasına yardımcı olur. Havuzda toplanan yatırım, yatırımcının risk iştahına göre ayarlanmış portföylerde değerlendirilir. Ayrıca yatırım fonları, risk oranını azaltması ile bilinir. Biz de bankaların oluşturduğu yatırım fonları hakkında bilmeniz gereken detayları buraya derledik. O halde başlayalım!Not: Bu içerik bilgilendirme amaçlı üretilmiştir. Herhangi bir yatırım tavsiyesi içermemektedir.
Şirket Çalışanlarına Motivasyon Aşılamak İçin Yeni Yılda Yapabileceğiniz 9 Organizasyon
Günümüzde birçok şirket mutlu çalışanlara sahip olmanın hayali içerisindedir. Bu hayali gerçekleştirebilmek için de farklı yolların arayışına düşerler. Bu arayışlar sonucunda çalışan mutluluğunun ne denli önemli olduğunu kavrayan şirketlerin ellerinde sihirli bir değnek olsa çalışanlarının memnuniyetlerini ve motivasyonlarını artırmak için ne gerekiyorsa yapmak isterler. Çünkü artık büyük şirketlere baktığımızda liderler ve yöneticiler, başarı ve kâr için mutlu çalışanlara sahip olmanın gerekli olduğunun farkındalar.