Çalışan Anneye Ücretsiz İzin ve Süt İzni

İş Kanununun 74. Maddesine göre, doğumdan önce 8 hafta, doğumdan sonra 8 hafta olarak belirlenen doğum izni, gebeliğin 32. Haftasında alınan doktor raporuyla başlar. Gebeliğinizin 32. Haftasında eğer işinize ara verip, ücretsiz izin alma sürecinizi başlatmak istiyorsanız, yasal olarak doktorunuzdan” iş görmezlik “ belgesi almalısınız. Doktorunuz yaptığı muayene sonucunda size 32. Haftanıza geldiğiniz gebelik sürecinin sonunda artık işe devam edip edemeyeceğiniz konusunda bilgi verecektir.